勁舞團

　　南方日報訊 （記者/洪奕宜 通訊員/何喜 周建明）日前，廣東省出台隨軍家屬就業安置實施細則，重點圍繞家屬隨軍後身份確認、招錄模式、優先安置範圍、未就業補貼救助等，從制度層面對隨軍家屬就業安置工作進行了規範。
　　為保障隨軍家屬就業安置優待政策落實，廣東省軍區聯合地方政府出台了《廣東省軍人隨軍家屬就業安置實施細則》，在貫徹國家關於隨軍家屬就業安置政策的基礎上，結合廣東實際實現了新突破：對隨軍家屬在編在崗公務員、在編事業單位工作人員對口安置進行了細化，提高了可操作性；明確了國有企業接收安置隨軍家屬的方式，由政府協調部隊駐地國有獨資、控股企業划出相應的崗位和數量實行指導性雙向選擇安置；在國家明確優先安置的基礎上，將“一至六級殘疾軍人的家屬，個人平時榮立二等功或者戰時榮立三等功以上獎勵的軍人的家屬，在總部劃定的海島和飛行、潛艇等高風險、高危害崗位連續工作5年以上的軍人家屬”納入優先安置範圍。
　　《細則》還明確，對未就業的隨軍家屬給予基本生活補貼，原則上按不低於軍人所屬部隊駐地所在縣（市、區）當年當地最低生活保障於每月初發放；按照有關規定給予養老、醫療保險個人賬戶補貼。隨軍家屬安置工作納入雙擁模範城（縣、區）、單位和個人評比表彰內容。對拒絕接收隨軍家屬安置的單位，由政府有關部門作出相應處罰。　　（原標題：海島連續工作5年以上 軍人家屬可優先安置）